第183章183,留下一个
看着许大茂的烦躁样子,吴科长也感觉有点好笑。
这种事,当领导的经常遇到。
像吴科长原来在采购科时,这种情况也经常遇到。
进采购科的那些人,家里的关系就不止一点两点了。这就像后世存个几千万就能安排自家什么人去银行工作一样,进采购科的人,家里大多有什么人是某个关联单位的领导。
比如肉联厂,比如粮站,比如供销社…这个倒不是说养了这些人,办事就会比别人容易。但至少有这些人在厂里,不会被人坑。
事实上大部分的关系户,为的都是不被坑。
所有的领导,都不想胡乱搞。就算领导个人某方面不太好,也不希望下属跟着他有样学样。
所以这个年头虽然也是讲关系,但并不是当泥菩萨那样供着的。
也就是说那些人,也要做事。
能进采购科的大部分是机灵人,但林子大了,什么鸟都有,何况是人?
在吴科长漫长的采购科职业生涯里,也遇到过那么一两个奇葩的类型。
大概平时在家当祖宗供着,进了采购科,本来就是个拉关系求人的活,那几个奇葩偏偏一副大爷模样。结果反而把采购科领导拉来的那些关系,得罪的干干净净。
这种人,吴科长也遇到过。也的确没什么办法,只能当个祖宗养起来。毕竟要是把这种人清退调岗,说不定又要得罪人家身后的某些人。
所以,许大茂的烦恼他懂,也就是这两个孩子不行,但他又不想得罪。让吴科长这个当领导的出来背锅。
领导嘛,干的就是背锅跟得罪人的活。
因为现在得罪跟以后得罪都是一个样,这要是许大茂什么都不肯教,孩子在这边待个几年,还是什么都不会,孩子的父母长辈也是会把责任怪到他这个领导头上。
那还不如现在就直接以这个正当理由把这俩孩子调岗呢。
至少现在的理由是为了孩子好。而不是孩子笨,学不来这个什么的。
吴科长手指头有节奏的在桌面敲击着,思虑了一番,直接站起身说道:“行,就这么办。你觉得俩个孩子该送去哪个食堂?”
许大茂笑道:“领导,哪个食堂油水足你还不清楚么?”
吴科长伸手点点许大茂,没好气的说道:“要注意团结,少说闲话。”
吴科长先走出去,看着惶恐不安的两个孩子说道:“刚才许放映员跟我说了些要注意的地方,你们的体质啊,还是太弱了。暂时不适合做这个。……”
一个长着三角眼的孩子说道:“领导,我这身子瘦归瘦,里面全部都是精骨肉。”
话语里满满的不服气。
其实从吴科长说话开始,就已经把责任全推给许大茂了。
这点许大茂自然能听出来,不服气的不光是俩孩子,就是吴科长也不太服气。
站在吴科长身后
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